Redacción Médica Ecuador

Domingo, 16 de diciembre de 2018
20:32
Empresas
MUNICIPIO DE QUITO
Roche Ecuador es reconocido por cumplir buenas prácticas de inclusión social
La Secretaría de Inclusión Social promueve la iniciativa 'Sello Inclusivo Progresivo'
Martes, 20 de noviembre de 2018, a las 11:56
Oswaldo Rodrguez, gerente de Diagnstica Roche Ecuador; Rosa Rodrguez, gerente (interina) Pharma Roche Ecuador; Csar Mantilla, secretario de Inclusin Social del Municipio de Quito; Patricia Quintana, gerente Diabetes Care Roche Ecuador; y Giovanna Vsquez, gerente de recursos humanos de Roche Ecuador.

Oswaldo Rodríguez, gerente de Diagnóstica Roche Ecuador; Rosa Rodríguez, gerente (interina) Pharma Roche Ecuador; César Mantilla, secretario de Inclusión Social del Municipio de Quito; Patricia Quintana, gerente Diabetes Care Roche Ecuador; y Giovanna Vásquez, gerente de recursos humanos de Roche Ecuador.


Redacción. Quito
La Secretaría de Inclusión Social del Municipio de Quito ha entregado el reconocimiento ‘Sello Inclusivo Progresivo’ a la compañía Roche Ecuador por el cumplimiento de buenas prácticas de responsabilidad social, diversidad e inclusión.
 
“La diversidad e inclusión es algo que vivimos a diario, es una parte integral de lo que somos como compañía. Por ello, reiteramos nuestro compromiso de continuar construyendo una cultura de diversidad e inclusión que permite la innovación al fomentar la combinación de distintas perspectivas, ideas y mentalidades, y así ofrecer un entorno laboral saludable y productivo”, ha manifestado Giovanna Vásquez, gerente de recursos humanos de Roche Ecuador.
 
En este sentido, todos los directivos de la empresa han coincidido en que este reconocimiento recibido es un reflejo del compromiso de la compañía en promover la diversidad e inclusión como parte de su identidad y valores corporativos; así como del trabajo y esfuerzo de cada uno de los colaboradores, quienes día a día promueven espacios más inclusivos y equitativos y dan su mejor trabajo en beneficio de los pacientes ecuatorianos.
 
“Es elogiable que esta empresa, preocupada por la salud de miles de pacientes, también se esfuerce en transformar en positivo la vida de todos sus colaboradores”, ha dicho César Mantilla, secretario de Inclusión Social del Municipio de Quito.
 
El dato
 
Mediante la iniciativa ‘Sello Inclusivo Progresivo’ se reconoce a las compañías y establecimientos inclusivos, libres de discriminación y violencia con la finalidad de generar mayor inclusión a los 10 grupos de atención prioritaria que existen en la capital.

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